91探花

(趣旨)

第1条　この规则は、薬剤师実务受託研修生制度実施要项(平成10年1月13日文部省高等教育局长决裁)に基づき、徳岛大学病院(以下「病院」という。)における薬剤师実务受託研修生(以下「受託研修生」という。)の受入れについて必要な事项を定めるものとする。

(受入れの范囲)

第2条　受託研修生として受入れることができる者は、财団法人日本薬剤师研修センター(以下「研修センター」という。)から申请のあった薬剤师とする。

(申请)

第3条　研修センターの长は、薬剤师実务研修を病院に委託しようとするときは、薬剤师実务研修委託申请书(别纸様式1)を徳岛大学病院长(以下「病院长」という。)に提出するものとする。

(许可及び报告)

第4条　病院长は、前条の申请があったときは、病院の业务に支障のない限り、受託研修生の受入れを许可することができる。

(研修期间)

第5条　研修期间は、2か月及び10か月とし、受入れを许可する日の属する会计年度を超えないものとする。

(研修料)

第6条　研修料は、次表のとおりとする。

(研修方法等)

第7条　病院长は、受託研修生の研修方法等について、研修センターが定める「薬剤師実務研修プログラム」を踏まえ、薬剤師実務研修実施計画を策定し、実施するものとする。

(受託研修生の义务)

第8条　受託研修生は、徳岛大学の诸规则を遵守しなければならない。

(许可の取消等)

第9条　病院长は、受託研修生が前条の规定に违反し、又は受託研修生としてふさわしくない行為があったときは、当该研修生の研修を停止させ、又は第4条第1项の许可を取り消すことができる。

(事务)

第10条　受託研修生の受入れに関する事务は、総务课において処理する。

(雑则)

第11条　この规则に定めるもののほか、受託研修生に関し必要な事项は、病院长が别に定める。